{"id":12076,"date":"2020-11-05T13:24:25","date_gmt":"2020-11-05T12:24:25","guid":{"rendered":"https:\/\/observatorioigualdadyempleo.es\/?p=12076"},"modified":"2020-11-05T13:27:45","modified_gmt":"2020-11-05T12:27:45","slug":"onu-la-igualdad-de-genero-en-el-mercado-laboral-se-estanca","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/activat9-cp344.wordpresstemporal.com\/observatorio_igualdad_y_empleo\/onu-la-igualdad-de-genero-en-el-mercado-laboral-se-estanca\/","title":{"rendered":"ONU: La igualdad de g\u00e9nero en el mercado laboral se estanca"},"content":{"rendered":"<p>Seg\u00fan los <a href=\"https:\/\/www.un.org\/development\/desa\/es\/news\/statistics\/women-report-2020.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">\u00faltimos datos<\/a> publicados por <a href=\"https:\/\/www.un.org\/es\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Naciones Unidas<\/a>, a nivel mundial, solo <strong>el 47% de las mujeres en edad de trabajar est\u00e1n en el mercado laboral<\/strong>. Esta cifra ha apenas cambiado en los \u00faltimos 25 a\u00f1os. En comparaci\u00f3n, el 74% de los hombres en edad de trabajar participa en el mercado laboral.<\/p>\n<p>La pandemia de la COVID-19 ha resaltado aun m\u00e1s la desigualdad en el mercado laboral. <strong>M\u00e1s del 70% de las personas trabajadoras en el sector de la salud son mujeres<\/strong>. Asimismo, muchas mujeres trabajan en subsectores afectados por la <a href=\"https:\/\/observatorioigualdadyempleo.es\/informacion-covid-19\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">COVID-19<\/a> y las medidas de confinamiento (el trabajo dom\u00e9stico remunerado, sector de la alimentaci\u00f3n y el comercio minorista).<\/p>\n<p>El Secretario General de la ONU, Antonio Guterres, durante la presentaci\u00f3n del informe <a href=\"https:\/\/www.un.org\/sg\/es\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">ha asegurado <\/a>que \u00ab<em>veinticinco a\u00f1os despu\u00e9s de la adopci\u00f3n de la Declaraci\u00f3n y Plataforma de Acci\u00f3n de Beijing, el progreso hacia la igualdad de poder y los mismos derechos para las mujeres sigue siendo dif\u00edcil de alcanzar. Ning\u00fan pa\u00eds ha logrado la igualdad de g\u00e9nero y la crisis del COVID-19 amenaza con erosionar los limitados logros que se han alcanzado<\/em>\u00ab.<\/p>\n<p>El informe incluye estad\u00edsticas que visibilizan las desigualdades que siguen existiendo en el \u00e1mbito dom\u00e9stico. <strong>Las mujeres en todo el mundo dedican cada d\u00eda, aproximadamente, una media de tres veces m\u00e1s horas en el trabajo dom\u00e9stico y de cuidados no remunerado, que los hombres<\/strong>. Esto sigue siendo un impedimento para que las mujeres se desarrollen en el mercado laboral.<\/p>\n<p>Te recomendamos que consultes el <a href=\"https:\/\/worlds-women-2020-data-undesa.hub.arcgis.com\/pages\/economic-empowerment\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">siguiente enlace<\/a> para conocer m\u00e1s informaci\u00f3n sobre el informe.<\/p>\n<p>En el <strong>Observatorio de Igualdad y Empleo<\/strong> podr\u00e1s consultar informes, estudios y noticias de actualidad en materia de empleo desde la perspectiva de g\u00e9nero a trav\u00e9s del <a href=\"https:\/\/observatorioigualdadyempleo.es\/?post_type%5B%5D=post&amp;post_type%5B%5D=wpdmpro&amp;s=&amp;tag_de_documento=acceso-al-empleo&amp;tag_de_documento=ccoo&amp;tag_de_documento=contratacion&amp;tag_de_documento=desempleo&amp;tag_de_documento=empleo&amp;tag_de_documento=paro&amp;tag_de_documento=promocion&amp;tag_de_documento=sector-informal&amp;tag_de_documento=servicio-publico-de-empleo&amp;tag_de_documento=trabajo-domestico&amp;tag_de_documento=ugt&amp;tag=acceso-al-empleo&amp;tag=ccoo&amp;tag=comercio&amp;tag=contratacion&amp;tag=desempleo&amp;tag=empleo&amp;tag=insercion-laboral&amp;tag=negociacion-colectiva&amp;tag=paro&amp;tag=promocion&amp;tag=sector-agrario&amp;tag=sector-de-la-construccion&amp;tag=sector-del-transporte&amp;tag=sector-informal&amp;tag=sector-inmobiliario&amp;tag=sector-textil-confeccion&amp;tag=sector-tic&amp;tag=sector-turistico&amp;tag=servicio-publico-de-empleo&amp;tag=servicios&amp;tag=sindicatos&amp;tag=subvencion&amp;tag=tercer-sector&amp;tag=tiempo-parcial&amp;tag=ugt\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">siguiente enlace<\/a>. El <strong>Observatorio de Igualdad y Empleo<\/strong>\u00a0es una\u00a0acci\u00f3n de divulgaci\u00f3n que forma parte del proyecto\u00a0<a href=\"https:\/\/observatorioigualdadyempleo.es\/proyecto-dana\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">DANA+<\/a>, financiado por el\u00a0<a href=\"https:\/\/ec.europa.eu\/social\/main.jsp?langId=es&amp;catId=325\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Fondo Social Europeo.<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Seg\u00fan los \u00faltimos datos publicados por Naciones Unidas, a nivel mundial, solo el 47% de las mujeres en edad de trabajar est\u00e1n en el mercado laboral. Esta cifra ha apenas cambiado en los \u00faltimos 25 a\u00f1os. 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