Estudios y materiales de interés relacionados con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres en el empleo, el emprendimiento y la empresa
COVID-19 and ensuring safe transport with and for women and girls
Autoría: ONU Mujeres
Resumen publicado por ONU Mujeres sobre el impacto que ha tenido la pandemia de la COVID-19 en la seguridad de las mujeres en el transporte público, su acceso y su disponibilidad ya que tiene un impacto directo en la movilidad de las mujeres y su experiencia en espacios públicos.
Estudio sobre la situación de las jóvenes investigadoras en España
Autoría: Observatorio Mujeres, Ciencia e Innovación (OMCI), adscrito al Ministerio de Ciencia e Innovación. Edita: Secretaría General Técnica del Ministerio de Ciencia e Innovación
Publicación realizada dentro de las actuaciones del Ministerio de Ciencia e Innovación, en el marco del Observatorio Mujeres, Ciencia e Innovación y de la mano de la Unidad de Mujeres y Ciencia con el objetivo de visibilizar la situación de las jóvenes investigadoras en España, tanto en el sector público como privado.
El trabajo a domicilio: De la invisibilidad al trabajo decente
Autoría: Organización Internacional del Trabajo (OIT)
Resumen en castellano del informe «Working from home. From invisibility to decent work» publicado por la Organización Internacional del Trabajo (OIT) en el cual se visibiliza la falta de protección social a la que se exponenen las personas trabajadoras a nivel mundial por desempeñar su jornada laboral en su domicilio, especialmente después de la pandemia de la COVID-19.
Xénero e investigación científica na Universidade de Vigo en tempos da covid-19
Autoría: Águeda Gómez Suárez, Iria Vázquez Silva, Cidadanía Sociedade Cooperativa. Unidade de Igualdade. Universidade de Vigo
Estudio de la Universidad de Vigo en el cual se analiza el impacto que ha tenido la pandemia de la COVID-19 en las carreras profesionales del personal investigador y docente de la propia universidad. Visibiliza la brecha de género entre mujeres y hombres en el ámbito de los cuidados y como esta se ha acentuado durante el periodo del confinamiento.
Mujeres y economía: La brecha de género en el ámbito económico y financiero
Autoría: Ministerio de Asuntos Económicos y Transformación Digital
Monografía recopilatoria sobre diferentes temas relacionados con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el sector financiero. Incluye trabajos de diferentes autoras sobre el techo de cristal, la brecha salarial, el poder económico de las mujeres, la falta de representación de las mujeres en altos cargos y la feminización de ciertas tareas administrativas, entre otros.
Datos de los registros del Servicio Público de Empleo Estatal: enero 2021
Autoría: Servicio Público de Empleo Estatal, Ministerio de Trabajo y Economía Social
Publicación mensual del Servicio Público de Empleo Estatal. Incluye información sobre la demanda de empleo, el paro, los contratos y las prestaciones por desempleo relacionadas con el mes de enero de 2021.
Ayudas Directas y Desarrollo Rural: Análisis de la edad y el sexo de los perceptores a nivel nacional y por comunidades autónomas 2019
Autoría: Fondo Español de Garantía Agraria (FEGA). Ministerio de Agricultura, Pesca y Alimentación
Informe en el cual se recoge la información sobre la distribución por sexo y edad de las ayudas directas a la renta que reciben las personas agricultoras abonadas a personas físicas a través del fondo FEAGA, así como las provenientes de los programas de desarrollo rural, tanto nacionales como autonómicos.
Esta publicación se enmarca en el proyecto DANA+ promovido por Fundación Mujeres con la cofinanciación del Fondo Social Europeo en el marco del Programa Operativo de Inclusión Social y Economía Social (POISES), dentro del eje prioritario «La lucha contra toda forma de discriminación y el fomento de la igualdad de oportunidades”, por el Ministerio de Igualdad en el marco del Pacto de Estado y por el Instituto de La Mujer de Castilla-La Mancha.
Desigualdades de género en la prestación de cuidados y la retribución en la UE
Autoría: Instituto Europeo para la Igualdad de Género (EIGE)
Resumen informativo publicado por el Instituto Europeo para la Igualdad de Género (EIGE, por sus siglas en inglés) sobre el trabajo no remunerado, el trabajo doméstico y las desigualdades de género entre mujeres y hombres en el mercado laboral.
« Primero ‹ Anterior 1 8 9 10 11 12 20 82 Siguiente › Último »
El trabajo decente y la economía del cuidado.
Autoría: Organización Internacional del Trabajo
Informe de la 112ª Conferencia Internacional del Trabajo (2024) respecto a la economía del cuidado. Analiza la importancia de los cuidados, su estructura actual y las políticas que se están aplicando en este sentido. El informe presenta el marco establecido por la OIT para entender la economía del cuidado y la organización social de este con miras a la igualdad de género.
Mujeres en STEM. Desde la educación básica hasta la carrera laboral
Autoría: esade: EsadeEcPol - Center for Economic Policy
Estudio que muestra un análisis más profundo y detallado de la desigualdad de género en los ámbitos de STEM en España. Pone el foco en los ámbitos de mayor peso y en las áreas en las que se producen las brechas de género más acusadas.
Índice Europeo de Igualdad de Género 2023
Autoría: European Institute for Gender Equality (EIGE)
Informe del Índice de igualdad de género 2023 del European Institute for Gender Equality (EIGE). Desde hace 10 años se están realizando ediciones anuales de dicho informe. En la edición del 2023 se ha registrado el mayor salto anual en la puntuación global, la Unión Europea ha alcanzado los 70,2 puntos sobre 100 en igualdad de género.
Brecha digital de género 2023
Autoría: Equipo de trabajo del Observatorio Nacional de Tecnología y Sociedad
Informe que analiza las medidas llevadas acabo con el objetivo de eliminar la brecha digital de género, así como la situación actual de dicha brecha. Mientras que en determinados aspectos como el uso de Internet o el teletrabajo apenas hay diferencias entre hombres y mujeres, en otros como el mercado de especialistas TIC, la formación STEM o el posicionamiento ante conductas inapropiadas en Internet las desigualdades son mayores.
Global Gender Gap 2023
Autoría: World Economic Forum
Informe que analiza anualmente la brecha de género y la igualdad entre hombres y mujeres en el mercado laboral. El informe destaca la existencia de brechas de género en los puestos de poder, en el ámbito STEAM y establece recomendaciones de actuación para erradicarlas.
Informe Mujeres Investigadoras
Autoría: Comisión de Mujeres y CIencia del CSIC
Informe Mujeres investigadoras CSIC 2022. La comisión Mujeres y Ciencia elabora con regularidad informes sobre la distribución por sexo del personal del CSIC en sus diferentes categorías, así como propuestas destinadas a promover el ingreso y la promoción de mujeres en el CSIC.
Estudio brecha salarial de género en las Universidades públicas españolas.
Autoría: Ministerio de Universidades, ANECA Y CRUE Igualdad
Estudio realizado por el Ministerio de Universidades, ANECA y CRUE Igualdad. Es un estudio centrado en el análisis de la brecha salarial de género en las universidades públicas españolas. Este informe supone la continuidad en el trabajo realizado en el año 2021 a través de un informe piloto sobre brecha salarial en el que participaron 20 universidades.
Cuidados Sin Brecha. Por hacer más, ganamos menos.
Autoría: Secretaría Confederal de Mujeres, Igualdad y Condiciones de Trabajo y Gabinete Económico de CCOO
Estudio de CCOO centrado en la brecha salarial. Se analiza la reducción, desde el 2018, de la brecha salarial de género a partir de la recuperación económica. Un análisis que engloba el impacto en la brecha salarial de la subida nominal del Salario Mínimo Interprofesional y la estabilización de la contratación. También se centra en otros aspectos como los complementos, los cuidados, la maternidad o los trabajos feminizados.