{"id":24691,"date":"2024-11-22T09:40:12","date_gmt":"2024-11-22T08:40:12","guid":{"rendered":"https:\/\/www.observatorioigualdadyempleo.es\/?p=20212"},"modified":"2026-05-21T09:04:52","modified_gmt":"2026-05-21T08:04:52","slug":"brecha-de-genero-en-acceso-a-credito","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/activat9-cp344.wordpresstemporal.com\/observatorio_igualdad_y_empleo\/brecha-de-genero-en-acceso-a-credito\/","title":{"rendered":"Brecha de g\u00e9nero en acceso a cr\u00e9dito"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify;\">Las mujeres se enfrentan a mayores dificultades para acceder a un cr\u00e9dito que los hombres. A pesar del incremento en su participaci\u00f3n en el mundo laboral, tanto por cuenta ajena como por cuenta propia, contin\u00faan siendo discriminadas en este sentido. Esta brecha tiene efectos en la autonom\u00eda financiera, la capacidad de emprendimiento y el bienestar general de las mujeres.<\/p>\n<h5 style=\"text-align: justify;\"><strong>Evidencia sobre la brecha de g\u00e9nero<\/strong><\/h5>\n<p style=\"text-align: justify;\">El Banco de Espa\u00f1a analiza en el informe <a href=\"https:\/\/www.bde.es\/f\/webbde\/SES\/Secciones\/Publicaciones\/PublicacionesSeriadas\/DocumentosTrabajo\/19\/Fich\/dt1945e.pdf\">\u00abThe gender gap in bank credit access\u00bb<\/a> la brecha de g\u00e9nero en el acceso al cr\u00e9dito. En el mismo se evidencia que la capacidad de acceso a un cr\u00e9dito de una mujer durante el primer a\u00f1o de emprendimiento es menor que la de un hombre. Adem\u00e1s, constata que las empresas administradas por mujeres que sufrieron estas condiciones crediticias m\u00e1s duras al inicio, ten\u00edan menor probabilidad de quiebra. Esto revela el sesgo de g\u00e9nero en las evaluaciones crediticias iniciales.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Por su parte, el informe GEM de Espa\u00f1a 2024 tambi\u00e9n refleja la diferencia existente en el capital inicial aportado en los emprendimientos empresariales. As\u00ed, mientras el valor m\u00e1s frecuente en emprendimientos liderados por hombres es de 50.000\u20ac, para las mujeres es de 10.000 \u20ac.<\/p>\n<h5 style=\"text-align: justify;\"><strong>El scoring de cr\u00e9dito<\/strong><\/h5>\n<p style=\"text-align: justify;\">El denominado scoring de cr\u00e9dito es un sistema de evaluaci\u00f3n bancaria que utilizan las entidades para la concesi\u00f3n de pr\u00e9stamos. Se trata de un an\u00e1lisis que pretende predecir la probabilidad de impago en un pr\u00e9stamo. Esta herramienta tiene en cuenta el historial crediticio formal. Esto es criticado ya que reproduce y perpet\u00faa la brecha de g\u00e9nero al no tener en cuenta que, hasta el momento, los hombres han tenido mayor presencia en el mundo financiero.<\/p>\n<h5 style=\"text-align: justify;\"><strong>Sistema de scoring alternativo<\/strong><\/h5>\n<p style=\"text-align: justify;\">Actualmente se reivindica un sistema de scoring alternativo que tenga en cuenta otras fuentes de informaci\u00f3n para calcular la solvencia de personas con actividad financiera limitada. Este sistema supondr\u00eda un acceso al cr\u00e9dito m\u00e1s igualitario al reducir los sesgos de g\u00e9nero en este an\u00e1lisis. Adem\u00e1s de erradicar esta desigualdad, supondr\u00eda una mayor eficiencia del mercado con la participaci\u00f3n igualitaria de las mujeres.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Puedes acceder a la fuente original de la noticia en el siguiente <a href=\"https:\/\/www.infobae.com\/opinion\/2024\/11\/19\/como-cerrar-la-brecha-de-genero-en-el-acceso-al-credito\/\">enlace<\/a>.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">El observatorio de Igualdad y Empleo es una acci\u00f3n de divulgaci\u00f3n que forma parte del Programa Estatal FSE+ de Inclusi\u00f3n Social, Garant\u00eda Infantil y Lucha contra la Pobreza que est\u00e1 cofinanciado por el Fondo Social Europeo + (2021ES05SFPR003) y cuenta con el apoyo del Ministerio de Derechos Sociales, Consumo y Agenda 2030.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Las mujeres se enfrentan a mayores dificultades para acceder a un cr\u00e9dito que los hombres. A pesar del incremento en su participaci\u00f3n en el mundo laboral, tanto por cuenta ajena como por cuenta propia, contin\u00faan siendo discriminadas en este sentido.<span class=\"excerpt-hellip\"> [\u2026]<\/span><\/p>\n","protected":false},"author":29,"featured_media":24835,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1224,183],"tags":[1237,424,110,62,59,38],"class_list":["post-24691","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-campanaalicia","category-emprendimiento","tag-aliciaactivandolaigualdad","tag-424","tag-empoderamiento","tag-emprendimiento","tag-enfoque-de-genero","tag-igualdad-de-oportunidades"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.5 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Brecha de g\u00e9nero en acceso a cr\u00e9dito - Observatorio de Igualdad y Empleo<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/observatorioigualdadyempleo.es\/brecha-de-genero-en-acceso-a-credito\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Brecha de g\u00e9nero en acceso a cr\u00e9dito - Observatorio de Igualdad y Empleo\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Las mujeres se enfrentan a mayores dificultades para acceder a un cr\u00e9dito que los hombres. A pesar del incremento en su participaci\u00f3n en el mundo laboral, tanto por cuenta ajena como por cuenta propia, contin\u00faan siendo discriminadas en este sentido. [\u2026]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/observatorioigualdadyempleo.es\/brecha-de-genero-en-acceso-a-credito\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Observatorio de Igualdad y Empleo\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/fundacionmujeres\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2024-11-22T08:40:12+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2026-05-21T08:04:52+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/observatorioigualdadyempleo.es\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/FINANCIACION1.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1403\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"992\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Ricardo Caceres\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@fmujeres\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@fmujeres\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Escrito por\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Ricardo Caceres\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Tiempo de lectura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"3 minutos\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/observatorioigualdadyempleo.es\\\/brecha-de-genero-en-acceso-a-credito\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/observatorioigualdadyempleo.es\\\/brecha-de-genero-en-acceso-a-credito\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"Ricardo Caceres\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/observatorioigualdadyempleo.es\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/636958756c86a3659434ff7e5215552c\"},\"headline\":\"Brecha de g\u00e9nero en acceso a cr\u00e9dito\",\"datePublished\":\"2024-11-22T08:40:12+00:00\",\"dateModified\":\"2026-05-21T08:04:52+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/observatorioigualdadyempleo.es\\\/brecha-de-genero-en-acceso-a-credito\\\/\"},\"wordCount\":449,\"commentCount\":0,\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/observatorioigualdadyempleo.es\\\/brecha-de-genero-en-acceso-a-credito\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/activat9-cp344.wordpresstemporal.com\\\/observatorio_igualdad_y_empleo\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2024\\\/11\\\/FINANCIACION1.jpg\",\"keywords\":[\"#AliciaActivandoLaIgualdad\",\"2024\",\"Empoderamiento\",\"Emprendimiento\",\"Enfoque de g\u00e9nero\",\"Igualdad de Oportunidades\"],\"articleSection\":[\"Campa\u00f1aAlicia\",\"Emprendimiento\"],\"inLanguage\":\"es\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/observatorioigualdadyempleo.es\\\/brecha-de-genero-en-acceso-a-credito\\\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/observatorioigualdadyempleo.es\\\/brecha-de-genero-en-acceso-a-credito\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/observatorioigualdadyempleo.es\\\/brecha-de-genero-en-acceso-a-credito\\\/\",\"name\":\"Brecha de g\u00e9nero en acceso a cr\u00e9dito - Observatorio de Igualdad y Empleo\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/observatorioigualdadyempleo.es\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/observatorioigualdadyempleo.es\\\/brecha-de-genero-en-acceso-a-credito\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/observatorioigualdadyempleo.es\\\/brecha-de-genero-en-acceso-a-credito\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/activat9-cp344.wordpresstemporal.com\\\/observatorio_igualdad_y_empleo\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2024\\\/11\\\/FINANCIACION1.jpg\",\"datePublished\":\"2024-11-22T08:40:12+00:00\",\"dateModified\":\"2026-05-21T08:04:52+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/observatorioigualdadyempleo.es\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/636958756c86a3659434ff7e5215552c\"},\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/observatorioigualdadyempleo.es\\\/brecha-de-genero-en-acceso-a-credito\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"es\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/observatorioigualdadyempleo.es\\\/brecha-de-genero-en-acceso-a-credito\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/observatorioigualdadyempleo.es\\\/brecha-de-genero-en-acceso-a-credito\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/activat9-cp344.wordpresstemporal.com\\\/observatorio_igualdad_y_empleo\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2024\\\/11\\\/FINANCIACION1.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/activat9-cp344.wordpresstemporal.com\\\/observatorio_igualdad_y_empleo\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2024\\\/11\\\/FINANCIACION1.jpg\",\"width\":1403,\"height\":992},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/observatorioigualdadyempleo.es\\\/brecha-de-genero-en-acceso-a-credito\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Portada\",\"item\":\"https:\\\/\\\/observatorioigualdadyempleo.es\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Brecha de g\u00e9nero en acceso a cr\u00e9dito\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/observatorioigualdadyempleo.es\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/observatorioigualdadyempleo.es\\\/\",\"name\":\"Observatorio de Igualdad y Empleo\",\"description\":\"Recopilatorio de conocimiento sobre igualdad  y empleo\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/observatorioigualdadyempleo.es\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"es\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/observatorioigualdadyempleo.es\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/636958756c86a3659434ff7e5215552c\",\"name\":\"Ricardo Caceres\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/033a244ad832ad2dd65bc032c83faf8dedb83f9e3fba9e173186eddafdc507a6?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/033a244ad832ad2dd65bc032c83faf8dedb83f9e3fba9e173186eddafdc507a6?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/033a244ad832ad2dd65bc032c83faf8dedb83f9e3fba9e173186eddafdc507a6?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Ricardo Caceres\"},\"url\":\"https:\\\/\\\/activat9-cp344.wordpresstemporal.com\\\/observatorio_igualdad_y_empleo\\\/author\\\/ricardo-caceres\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Brecha de g\u00e9nero en acceso a cr\u00e9dito - Observatorio de Igualdad y Empleo","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/observatorioigualdadyempleo.es\/brecha-de-genero-en-acceso-a-credito\/","og_locale":"es_ES","og_type":"article","og_title":"Brecha de g\u00e9nero en acceso a cr\u00e9dito - Observatorio de Igualdad y Empleo","og_description":"Las mujeres se enfrentan a mayores dificultades para acceder a un cr\u00e9dito que los hombres. A pesar del incremento en su participaci\u00f3n en el mundo laboral, tanto por cuenta ajena como por cuenta propia, contin\u00faan siendo discriminadas en este sentido. [\u2026]","og_url":"https:\/\/observatorioigualdadyempleo.es\/brecha-de-genero-en-acceso-a-credito\/","og_site_name":"Observatorio de Igualdad y Empleo","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/fundacionmujeres","article_published_time":"2024-11-22T08:40:12+00:00","article_modified_time":"2026-05-21T08:04:52+00:00","og_image":[{"width":1403,"height":992,"url":"https:\/\/observatorioigualdadyempleo.es\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/FINANCIACION1.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Ricardo Caceres","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@fmujeres","twitter_site":"@fmujeres","twitter_misc":{"Escrito por":"Ricardo Caceres","Tiempo de lectura":"3 minutos"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/observatorioigualdadyempleo.es\/brecha-de-genero-en-acceso-a-credito\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/observatorioigualdadyempleo.es\/brecha-de-genero-en-acceso-a-credito\/"},"author":{"name":"Ricardo Caceres","@id":"https:\/\/observatorioigualdadyempleo.es\/#\/schema\/person\/636958756c86a3659434ff7e5215552c"},"headline":"Brecha de g\u00e9nero en acceso a cr\u00e9dito","datePublished":"2024-11-22T08:40:12+00:00","dateModified":"2026-05-21T08:04:52+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/observatorioigualdadyempleo.es\/brecha-de-genero-en-acceso-a-credito\/"},"wordCount":449,"commentCount":0,"image":{"@id":"https:\/\/observatorioigualdadyempleo.es\/brecha-de-genero-en-acceso-a-credito\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/activat9-cp344.wordpresstemporal.com\/observatorio_igualdad_y_empleo\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/FINANCIACION1.jpg","keywords":["#AliciaActivandoLaIgualdad","2024","Empoderamiento","Emprendimiento","Enfoque de g\u00e9nero","Igualdad de Oportunidades"],"articleSection":["Campa\u00f1aAlicia","Emprendimiento"],"inLanguage":"es","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/observatorioigualdadyempleo.es\/brecha-de-genero-en-acceso-a-credito\/#respond"]}]},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/observatorioigualdadyempleo.es\/brecha-de-genero-en-acceso-a-credito\/","url":"https:\/\/observatorioigualdadyempleo.es\/brecha-de-genero-en-acceso-a-credito\/","name":"Brecha de g\u00e9nero en acceso a cr\u00e9dito - Observatorio de Igualdad y Empleo","isPartOf":{"@id":"https:\/\/observatorioigualdadyempleo.es\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/observatorioigualdadyempleo.es\/brecha-de-genero-en-acceso-a-credito\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/observatorioigualdadyempleo.es\/brecha-de-genero-en-acceso-a-credito\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/activat9-cp344.wordpresstemporal.com\/observatorio_igualdad_y_empleo\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/FINANCIACION1.jpg","datePublished":"2024-11-22T08:40:12+00:00","dateModified":"2026-05-21T08:04:52+00:00","author":{"@id":"https:\/\/observatorioigualdadyempleo.es\/#\/schema\/person\/636958756c86a3659434ff7e5215552c"},"breadcrumb":{"@id":"https:\/\/observatorioigualdadyempleo.es\/brecha-de-genero-en-acceso-a-credito\/#breadcrumb"},"inLanguage":"es","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/observatorioigualdadyempleo.es\/brecha-de-genero-en-acceso-a-credito\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/observatorioigualdadyempleo.es\/brecha-de-genero-en-acceso-a-credito\/#primaryimage","url":"https:\/\/activat9-cp344.wordpresstemporal.com\/observatorio_igualdad_y_empleo\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/FINANCIACION1.jpg","contentUrl":"https:\/\/activat9-cp344.wordpresstemporal.com\/observatorio_igualdad_y_empleo\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/FINANCIACION1.jpg","width":1403,"height":992},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/observatorioigualdadyempleo.es\/brecha-de-genero-en-acceso-a-credito\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Portada","item":"https:\/\/observatorioigualdadyempleo.es\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Brecha de g\u00e9nero en acceso a cr\u00e9dito"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/observatorioigualdadyempleo.es\/#website","url":"https:\/\/observatorioigualdadyempleo.es\/","name":"Observatorio de Igualdad y Empleo","description":"Recopilatorio de conocimiento sobre igualdad  y empleo","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/observatorioigualdadyempleo.es\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"es"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/observatorioigualdadyempleo.es\/#\/schema\/person\/636958756c86a3659434ff7e5215552c","name":"Ricardo Caceres","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/033a244ad832ad2dd65bc032c83faf8dedb83f9e3fba9e173186eddafdc507a6?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/033a244ad832ad2dd65bc032c83faf8dedb83f9e3fba9e173186eddafdc507a6?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/033a244ad832ad2dd65bc032c83faf8dedb83f9e3fba9e173186eddafdc507a6?s=96&d=mm&r=g","caption":"Ricardo Caceres"},"url":"https:\/\/activat9-cp344.wordpresstemporal.com\/observatorio_igualdad_y_empleo\/author\/ricardo-caceres\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/activat9-cp344.wordpresstemporal.com\/observatorio_igualdad_y_empleo\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/24691","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/activat9-cp344.wordpresstemporal.com\/observatorio_igualdad_y_empleo\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/activat9-cp344.wordpresstemporal.com\/observatorio_igualdad_y_empleo\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/activat9-cp344.wordpresstemporal.com\/observatorio_igualdad_y_empleo\/wp-json\/wp\/v2\/users\/29"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/activat9-cp344.wordpresstemporal.com\/observatorio_igualdad_y_empleo\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=24691"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/activat9-cp344.wordpresstemporal.com\/observatorio_igualdad_y_empleo\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/24691\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":24836,"href":"https:\/\/activat9-cp344.wordpresstemporal.com\/observatorio_igualdad_y_empleo\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/24691\/revisions\/24836"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/activat9-cp344.wordpresstemporal.com\/observatorio_igualdad_y_empleo\/wp-json\/wp\/v2\/media\/24835"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/activat9-cp344.wordpresstemporal.com\/observatorio_igualdad_y_empleo\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=24691"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/activat9-cp344.wordpresstemporal.com\/observatorio_igualdad_y_empleo\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=24691"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/activat9-cp344.wordpresstemporal.com\/observatorio_igualdad_y_empleo\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=24691"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}